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Comune di Frassinelle Polesine (RO)

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Trasparenza, valutazione e merito
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L’art. 67, comma 11 del D.L. 112/08 prevede l'obbligo di pubblicare permanentemente sul sito Internet le informazioni sulla contrattazione decentrata, così come trasmesso ai servizi di controllo interno.
 
- SCHEDA INFORMATIVA ENTE

- FONDO PER LA CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA DEL PERSONALE

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In attuazione della Circolare n. 03 del 17 luglio 2009 della Presidenza del Consiglio, Dipartimento Funzione Pubblica, si pubblicano i dati mensili relativi alle percentuali di assenza del personale di ogni Unità Organizzativa individuate in modo indifferenziato a qualsiasi titolo (ferie, malattia, permessi, aspettativa, congedo obbligatorio...).

Riepilogo eccedenze e presenze del personale mese di GENNAIO 2013
Settore N° dipendenti gg lavorative del mese di gennaio 2013 gg assenza settore % Assenza gg presenza settore Perc. Presenza
AREA FINANZIARIA  1  26 0 0
 26 100%
AREA SEGRET/TRIBUTI  1  26 4 15,38%  22

84,62%

AREA DEMOGRAFICA  1  26 1 3,85%  25 96,15%
AREA TECNICA  3  26 8 10,26%  70 89,74%
             

 RIEPILOGO MESI PRECEDENTI

il curriculum vitae del Segretario Comunale Dott.ssa Zappaterra Natalia è visionabile nel sito del Comune di Arquà Polesine www.comune.arqua.ro.it , Sede della Segreteria convenzionata dei Comuni di Arquà polesine, Costa di Rovigo, Frassinelle Polesine, Villamarzana, Villanova del Ghebbo, alla Sezione “trasparenza e valutazione

CURRICULUM VITAE Oriana Girotti

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